二手机床别把员工塑造成“流水的兵”

   二手机床厂家在人力资源管理上都是很欠缺的，他们认为公司就“铁打的营盘”，员工是“流水的兵”，但是员工的离开对二手机床厂家来说是一笔很大的成本，因为二手机床厂家要承担对这个员工的培训费等前期投入，还要承担新招聘该岗位员工的前期成本，还要承担新员工是否适合岗位的风险。
　　所以，在二手机床厂家的经营中，员工特别是老员工的流失无疑会给二手机床厂家带来高出其收入几倍的支出，很多二手机床厂家在经营多年后，还一直是个小的团队。本文源自二手机床http://www.maishukong.com/。